Change is de enige constante factor en toch is de transformatie realiseren naar deze nieuwe normaal niet altijd even makkelijk. Het succesvol implementeren van nieuwe vormen van samenwerking, systemen of werkprocessen vergt nogal wat van de change/transformatie manager.
Marketing en communicatie is niet alleen voor de bekende grote merken. Het is ook van belang voor het succesvol doorvoeren van jouw project. Voor het herkenbaar zijn van je eigen specialisaties. Voor de ideeen die je hebt. Voor de aantrekkingskracht op de arbeidsmarkt en meer.
Goed leiderschap is van groot belang om als organisatie de juiste dingen te kunnen doen. Om de juiste mensen te binden, te boeien en te laten groeien. Binding met de inhoud is veelal een must. Juist voor deze inhoudelijk leider is het bewust bekwaam worden van grote meerwaarde.